채용절차 안내

전형절차

• 서류전형 → 1차 실무 인터뷰 → 2차 임원 인터뷰 → 최종 합격

1차 실무 인터뷰

• 해당 포지션과 업무 연관성이 높은 팀원 및 소속리더와 함께하는 실무 위주 인터뷰를 진행합니다.
• 1~2명의 인터뷰어와 30분 ~ 1시간 정도 진행되며 상황에 따라 시간 및 면접 인원은 유동적일 수 있습니다.
• 그동안 경험했던 업무 내용, 스킬 등 실무에 관한 내용 위주로 구성됩니다.

2차 임원 인터뷰

• 잇그린의 C-Level 임원들과 함께 진행되는 인터뷰입니다
• 서로가 생각하는 커리어의 방향, 문화, 비전 등 컬쳐핏을 확인하는 내용을 중심으로 구성됩니다.

지원 시 유의사항

• 모든 지원서는 지원 포지션과 관련이 높은 경험과 역량, 프로젝트를 중심으로 기재해주세요.
• 직무에 따라 별도의 티타임, 전화면접, 테스트/과제, 포트폴리오, 레퍼런스 체크 등이 추가될 수 있습니다.
• 여러 포지션을 희망하는 경우, 1순위 포지션으로 지원 후 관심 분야를 코멘트로 남겨주세요.